コンプライアンス憲章

私たちESGミライ株式会社は、お取引先および社会の多くのステークホルダーから信頼され、持続可能な成長を続ける企業として事業活動を行うため、コンプライアンス憲章を制定します。私たちは役員および従業員一人一人がこの憲章を遵守し、高い倫理観をもって行動することを宣言します。

基本理念

ESGミライ株式会社のミッションは、環境・社会・企業統治において我が国に存在する問題を解決することです。
私たちは、これらの諸問題に対し、公正かつ経済合理性に適った解決策を提案、実行するとともに、自らも不断の努力を続けることで、社会経済の持続可能な発展の実現に貢献します。

行動規範

1. 法令の遵守
   1. 法令の遵守
      あらゆる法令や社会の規範および社内規則を遵守し、誠実かつ公正な事業活動の遂行に努めます。
   2. 公正かつ自由な競争
      独占禁止法関係法令を遵守して、公正・透明・自由な競争ならびに適正な取引をおこないます。
   3. 利益相反の防止
      会社の正当な利益に反し、自分や第三者の利益を図るような行為は一切行いません。
   4. 知的財産の保護
      著作権、商標権、特許権等の知的財産権を尊重し、これらの権利を侵害しないように留意します。
   5. 機密の保持
      お客様やお取引先との機密を保持し、十分な注意と配慮をもって機密情報を取り扱います。
   6. 職場環境
      労働関係法令を遵守し、安全で健全な職場環境を維持するよう努めます。
2. 環境・地域社会への貢献
   1. 地球環境に配慮した行動
      一人一人が地球環境の保護に重要な責務を有していることを認識し、地球環境との調和・環境の改善に配慮して行動します。
   2. 地域社会への貢献
      地域の環境を守り、地域の経済に貢献するよう努めます。
      地域社会とのコミュニケーションを重視し、地域活動に参加していきます。
   3. 反会的勢力に対する姿勢
      暴力団、総会屋、テロ集団等の反社会的集団からの圧力に屈することなく、毅然とした対応を貫きます。
   4. 政治活動・政治資金
      選挙、政治活動、政治資金等に関する法令を遵守し、公正な資金を貫きます。
   5. 接待・贈答
      業務上の地位を利用して、金品その他の不正の利益を得ることや、法令に違反したり、社会的に不当な接待・贈答の授受をすることは行いません。
3. 人権の尊重
   1. 差別の禁止
      基本的人権を尊重し、人種、性別、信条、宗教、社会的地位、職業または門地等を理由とする差別や人権侵害は決して行いません。
   2. ハラスメントの禁止
      セクシャルハラスメント等のいかなるハラスメントも行いません。
   3. 個人情報等の取り扱い
      個人のプライバシーを最大限尊重し、個人情報保護法を初めとする関係法令等を遵守して、個人情報の管理に十分な注意を払います。